Gå til sidens indhold
Accepter cookies for at dette indhold vises korrekt.

DM har fokus på 55+-medarbejdere

Emneord:
Pensionsalderen er sat op, og efterlønsordningen forringet. Den store arbejdsløshed til trods er der bud efter de kompetencer, erfaringer og ressourcer, som seniormedarbejdere besidder, ikke mindst i stillinger, hvor de ikke er i konkurrence med yngre og mindre erfarne kandidater.
Det pres, som ældre medarbejdere oplever for at blive længere på arbejdsmarkedet, er baggrund for, at DM har vedtaget en seniorpolitik, som skal være med til at sikre ordentlige vilkår for ældre magistre på arbejdsmarkedet. Vilkår, der skal gøre det både attraktivt og fornuftigt for seniorer at udsætte deres otium yderligere nogle år.
“Samfundet har behov for den erfaring og viden, som vores medlemmer har oparbejdet gennem et langt studie- og arbejdsliv, ligesom vi har brug for unge med frisk viden fra universiteterne på arbejdspladserne. Alligevel har DM igen og igen kunnet konstatere, at ældre medarbejdere bliver uforholdsmæssigt hårdt ramt under afskedigelsesrunder. Det er blandt andet den udvikling, vi vil være med til at vende”, siger DM’s formand, Ingrid Stage.
Ud over at arbejde imod direkte og indirekte diskrimination af seniorer vil DM arbejde for gode seniorordninger, fx muligheden for fleksibel tilbagetrækning, for at kunne skifte spor eller gå på efter-/videreuddannelse, også på den anden side af 55. DM vil også arbejde for seniorers ret til nedsat tid.
“Samfundsøkonomer og politikere fortæller os igen og igen, at der er behov for at øge arbejdsudbuddet. Den aktuelle høje ledighed blandt nyuddannede bruges ofte i debatten som argument for, at seniorer bør vige pladsen for de yngre. Det er en meget kortsigtet løsning, for i takt med at levealderen stiger, er det bydende nødvendigt, at vi indretter os på en måde, så så mange som muligt kan fastholde deres markedsværdi og trække sig senere tilbage fra arbejdsmarkedet”, pointerer DM-formand Ingrid Stage.
Hun noterer sig desuden, at en senere tilbagetrækningsalder allerede er godt på vej blandt magistrene, helt ad frivillighedens vej.
“Tal fra MP Pension viser med al tydelighed, at mediernes fokus på de højtuddannede golfspillende efterlønnere har været helt ude af trit med virkeligheden”, understreger Ingrid Stage.

Tak fordi du læste artiklen!

Var artiklen relevant?

Del den med andre ...

Link kopieret!
Annonce
Accepter cookies for at dette indhold vises korrekt.

Jobannoncer

Det Kongelige Danske Kunstakademis Skoler for Arkitektur, Design og Konservering

Kunstakademiets Skoler for Arkitektur, Design og Konservering (KADK) sø...

Det Kongelige Danske Kunstakademis Skoler for Arkitektur, Design og Konservering

Københavns Universitet, Det Natur- og Biovidenskabelige Fakultet

Dekan til SCIENCE Det Natur- og Biovidenskabelige Fakultet på Københav...

Københavns Universitet, Det Natur- og Biovidenskabelige Fakultet

Læs om

Adjunkter Administration Administration, organisation og politik Afskedigelse A-kasser Aktivering Ansættelsesforhold Antropologi Arbejdsliv Arbejdsmarked Arbejdsmarked Arbejdsmarked Arbejdsmarked, udland Arbejdsmiljø Arbejdsmiljø Arbejdstid Arkæologi AU Bachelorer Barsel Beskæftigelse Biblioteker og arkiver Biografi Biologi Blog og debat CBS CV Dagpenge Dannelse Dansk Magisterforening Dansk Magisterforening Det' mit job Dimittender Diskrimination DM Kongres DM på sagen DM Studerende DR DTU DTU Efterløn Efteruddannelse E-læring Etik EU Filosofi Fleksjob Formidling Forskning Forskningfrihed Freelancere Guide Historie Humaniora Højskoler Idræt Integration It IT ITU IT-Universitetet Iværksættere Jobsøgning Jura Kandidater Karriere Klima, miljø og energi Kommuner Kommuner Kommunikation Kommunikation Kommunikation Kronik KU Kultur Kultur Kultur og sundhed Kulturhistorie Kunst Københavns Universitet Ledelse Ledelse Ledere Ledighed Lektorer Lifescience Medico Ligestilling Litteratur Løn Magister med profil Medbestemmelse Medievidenskab Mentorer Miljø Miljø Miljø og natur Museer Musikhistorie Månedens iværksætter Naturvidenskab Naturvidenskab Naturvidenskab og teknik Netværk NGO NGO Offentligt ansatte Ophavsret Overenskomst Pension Pensionister Ph.d. Politik Politik Praktik Prekariat Priser Privatansatte Professionshøjskoler Professorer Psykisk arbejdsmiljø Psykologi Pædagogik Pædagogik Regioner Regioner Rejsebøger Religion Roskilde Universitet RUC Samfund Samfundsvidenskab SDU Selvstændige Selvstændige og freelancere Seniorer Skønlitteratur Sociale medier Sociologi Sprog Sprog Sprog og kommunikation Stat Staten Stress Studerende Studerende SU Sundhed Sundhedsvidenskab Syddansk Universitet Sygdom Tidsbegrænset ansat Tillidsrepræsentanter Uddannelse Uddannelse Uddannelse og forskning Uddannelse, didaktik og forskning Undervisning Universiteter Videnskabsteori Whistleblower Ytringsfrihed Økonomi Aalborg Universitet Aarhus Universitet AAU
Annonce
Accepter cookies for at dette indhold vises korrekt.

Vil du opdateres på, hvad der sker?


Læs om tilmeldingen