Gå til sidens indhold
Accepter cookies for at dette indhold vises korrekt.
københavn rådhus kommune 628
Rådhuset i Københavns Kommune

Ekstraordinær aftale: Kommunalt ansatte kan blive flyttet til nye opgaver i kampen mod corona

En ny aftale gør det muligt for kommunerne at sætte de ansatte til helt andre opgaver end de er vant til for bedst muligt at håndtere coronakrisen.

Emneord:

Kommunerne har brug for alle kræfter i kampen for at hæmme coronovirussen mest muligt. Derfor kan kommunalt ansatte nu blive rykket fra deres sædvanlige arbejdsopgaver og i stedet sat til at arbejde på andre tidspunkter, steder og fagområder.

Det fremgår af en fælleserklæring fra Kommunernes Landsforening og Forhandlingsfællesskabet, der repræsenterer 565.000 ansatte i de 98 kommuner og de 5 regioner.

For eksempel vil en biolog i miljø- og teknikforvaltningen kunne blive sat til at hjælpe til på et plejehjem. Normalt kan medarbejdere ellers afvise at udføre opgaver, der ikke hører ind under den overenskomst, de er ansat på.

"Vi har alle et ansvar for, at vi ruster samfundet til bedst muligt at afbøde konsekvenserne af COVID-19 og til at tage de skridt, der er nødvendige for at komme igennem denne ekstraordinære situation. Der er behov for, at vi handler akut og står sammen på tværs af hele det danske arbejdsmarked om at finde de løsninger, der skal til", siger Akademikernes forhandlingschef, Sofie Nilsson, i en pressemeddelelse.

"Det er en svær opgave, alle kommunale medarbejdere og ledere står foran at skulle løse de kommende dage, uger og måneder. Med fælleserklæringen skaber parterne de nødvendige rammer for kommunerne og sikrer medarbejderne så stor tryghed som muligt i deres konkrete arbejdssituation", lyder det fra Akademikerne, der er en del af Forhandlingsfællesskabet.

Kommunernes primære fokus er lige nu nødpasning af børn, døgninstitutioner for særligt udsatte og ældre- og sundhedsområdet. Det er altså umiddelbart her, der bliver brug for, at de kommunalt ansatte fra de øvrige områder træder til.

Det skal selvfølgelig ske med hensyntagen til medarbejdernes sikkerhed og sundhed. Desuden opfordres kommunerne til, at sørge for den "den nødvendige oplæring og instruktion, således at hensyn til borgere og ansatte sikres bedst muligt".

"Der er tale om en aftale, der giver store beføjelser til og dermed også lægger et stort ansvar på de lokale arbejdsgivere. Akademikerne har fuld tillid til, at kommunerne er sig dette ansvar bevidst, og opfordrer alle medarbejdere til at bakke loyalt og konstruktivt op om arbejdet med at sikre beredskabet i de kommende uger og måneder", lyder det Akademikerne.

Aftalen løber foreløbigt til og med 31. maj.

Var artiklen relevant?

Del den med andre ...

Link kopieret!
Annonce
Accepter cookies for at dette indhold vises korrekt.

Jobannoncer

Syddansk Universitet - Det Humanistiske Fakultutet

Lektorat i Medievidenskab

Syddansk Universitet - Det Humanistiske Fakultutet

Grønlands Selvstyre, Miljøstyrelsen for Råstofsområdet

Specialkonsulent/Chefkonsulent med funktion som barselsvikar for Styrel...

Grønlands Selvstyre, Miljøstyrelsen for Råstofsområdet

Allerød Gymnasium

Rektor

Allerød Gymnasium

Læs om

#vihylderhumanister Adjunkter Administration Afskedigelse A-kasser Aktivering Alternative arbejdsformer Ansættelsesforhold Antropologi Arbejdsliv Arbejdsmarked Arbejdsmarked Arbejdsmarked Arbejdsmiljø Arbejdsmiljø Arbejdsmiljøbloggen Arbejdstid Arkæologi Bachelorer Barsel Beskæftigelse Biblioteker og arkiver Biografi Biologi Blog og debat CBS Coronavirus CV Dagpenge Dannelse Dansk Magisterforening Dansk Magisterforening Den nye hverdag Det' mit job Dimittender Diskrimination DM Kongres DM på sagen DM Studerende DR DTU Efterløn Efteruddannelse E-læring Etik EU Filosofi Fleksjob Formidling Forskning Forskningsfrihed Freelancere Guide Historie Humaniora Højskoler Idræt Integration IT IT IT-Universitetet Iværksættere Jobsøgning Jura Kandidater Karriere Klima Klima, miljø og energi Kommuner Kommuner Kommunikation Kommunikation Kommunikation KU Kultur Kultur Kultur og sundhed Kulturhistorie Kunst Københavns Universitet Ledelse Ledelse Lederbloggen Ledere Ledighed Lektorer Lifescience Medico Ligestilling Litteratur Løn Magister med profil Medbestemmelse Medievidenskab Mentorer Miljø Miljø Miljø og natur Museer Musikhistorie Månedens iværksætter Naturvidenskab Naturvidenskab Naturvidenskab og teknik Netværk NGO NGO Offentligt ansatte Ophavsret Overenskomst Pension Pensionister Ph.d. Politik Politik Praktik Prekariat Priser Privatansatte Professionshøjskoler Professorer Psykisk arbejdsmiljø Psykologi Pædagogik Pædagogik Regioner Regioner Rejsebøger Religion Roskilde Universitet RUC Samfund Samfundsvidenskab Scient SDU Selvstændige Selvstændige og freelancere Seniorer Skønlitteratur Sociale medier Sociologi Sprog Sprog og kommunikation Stat Staten Stress Studerende Studerende SU Sundhed Sundhedsvidenskab Syddansk Universitet Sygdom Tidsbegrænset ansat Tillidsrepræsentanter Uddannelse Uddannelse Uddannelse og forskning Udland Undervisning Universiteter Videnskabsteori Whistleblower Ytringsfrihed Økonomi Aalborg Universitet Aarhus Universitet
Annonce
Accepter cookies for at dette indhold vises korrekt.

Vil du opdateres på, hvad der sker?


Læs om tilmeldingen